
Descubre el sueldo de un sociosanitario en España todo lo que necesitas saber
Si sientes interés por ayudar a aquellos que se encuentran en una situación de dependencia, sin duda debes considerar la posibilidad de trabajar en el ámbito de la atención sociosanitaria. Este sector ofrece una amplia variedad de oportunidades laborales con una remuneración constante. En este artículo, te informaremos sobre el salario de los Técnicos en Atención Sociosanitaria para que puedas tener una idea de sus ingresos. ¡Comencemos!
Contraste entre cuidados sociosanitarios en hogar y en establecimientos
Ambos tipos de asistencia sanitaria tienen muchas similitudes, pero los contenidos que aprenderás para obtener cada certificado se diferencian.
Observemos detalladamente cuáles son los objetivos de cada formación.
Para obtener el Certificado de profesionalidad en atención sociosanitaria en domicilio (código oficial: SSC0108), deberás adquirir técnicas y conocimientos específicos para brindar ayuda en el hogar a personas con necesidades de dependencia causadas por su estado de salud física, psíquica y/o social. Estos son los objetivos formativos que deberás alcanzar:
- Aprender a atender a personas con necesidades de dependencia en su hogar.
- Conocer técnicas y procedimientos de cuidado específicos.
- Comprender y aplicar conocimientos sobre la salud física, psíquica y/o social de las personas dependientes.
Para obtener el Certificado de profesionalidad en atención sociosanitaria en instituciones sociales (código oficial: SSCS0208), tendrás que aprender a atender a personas dependientes en el ámbito institucional, además de adquirir conocimientos sobre los procedimientos para mantener y mejorar su autonomía y su relación con el entorno.
Determina el salario de un profesional en atención a individuos dependientes
¿Cuál es la remuneración de un técnico de atención a personas dependientes? Es una interrogante más compleja de lo que aparenta, ya que son abundantes los factores que pueden influir en el salario que recibirás por tu labor.
Según expertos del sector, como técnico de atención a personas dependientes, en España se puede percibir un promedio anual de 15.000 euros.
El sueldo base supera los 1.000 euros al mes. Sin embargo, con los complementos se puede obtener una remuneración más favorable. ¡Veamos qué factores pueden aumentar tu salario como técnico de atención a personas dependientes!
Remuneración promedio de un Asistente en el campo sociosanitario en España
Estadísticas salariales del Auxiliar Sociosanitario en España a partir de 6 de diciembre de 2023:
Según nuestro análisis, los empleados de esta profesión perciben un salario de 22.260 € al año, lo que equivale a 1855 € al mes, 464 € a la semana o 13,25 € por hora.
Tras una exhaustiva investigación del mercado laboral en esta área, hemos obtenido valores promedio para este puesto. Sin embargo, es importante destacar que el salario puede variar dependiendo de la ubicación geográfica donde se trabaje. En términos generales, el salario anual mínimo es 18.636 €, mientras que el máximo alcanza los 25.752 €.
Alternativas para cursar la Formación Profesional en Atención a Personas Dependientes
¡En nuestro instituto CEAC FP, ubicado en Barcelona, puedes obtener el Grado Medio en Atención a Personas en Situación de Dependencia o la titulación mediante las Pruebas Libres del Ciclo Formativo de Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia!
Obtén una titulación 100% Oficial que te abrirá las puertas del sector público y privado. Nuestra metodología práctica te preparará para el mundo laboral.
Con más de 6.000m² de instalaciones de última generación, nuestro centro cuenta con todo el equipamiento necesario para tu formación como profesional: ¡disponemos de un taller de apoyo domiciliario y un taller de atención sanitaria con equipamiento avanzado como cama electrónica, grúa, caminador e instrumental sanitario de alta calidad!
La remuneración de un cuidador de ancianos en una residencia de pago
¿Cuánto cobra un gerocultor por sus servicios en una residencia privada?Los gerocultores son profesionales vitales en las residencias para personas mayores, ya que se dedican a proporcionar cuidados y atención a los residentes. Sin embargo, el salario de un gerocultor en este entorno puede verse afectado por varios factores, como la ubicación geográfica, la experiencia o las responsabilidades asignadas. En términos generales, el sueldo medio de un gerocultor en España se sitúa entre los 1.000 y los 1.500 euros al mes.
De cara a determinar el salario de un gerocultor, es relevante considerar también su formación académica y los cursos de especialización que haya llevado a cabo. Aquellos profesionales que hayan obtenido certificados o títulos que acrediten sus conocimientos en el cuidado de personas mayores, suelen ser más valorados en el mercado laboral y, por ende, estar en mejores condiciones para acceder a remuneraciones más elevadas.
Cuál es el salario promedio de un profesional en el sector Sociosanitario en España
Estadísticas salariales de la empresa Sociosanitario en España a partir del 6 de diciembre de 2023:
El salario promedio para los empleados de Sociosanitario en España, a partir del 6 de diciembre de 2023, será de 37.212 €, lo que equivale a 3101 € al mes, 775 € por semana o 22,15 € por hora. Según nuestra investigación detallada del mercado laboral para esta profesión, estos son los valores promedio que se han obtenido. Sin embargo, es importante tener en cuenta que el salario puede variar dependiendo del lugar de trabajo. Al calcular el promedio general, el salario anual más bajo es de 35.604 € y el más alto es de 40.152 €.
Preguntas frecuentes sobre los sueldos del Auxiliar de Cuidados Sociosanitarios en España
El salario más alto para los Auxiliares sociosanitarios en España está sujeto a múltiples factores. De acuerdo con nuestras investigaciones, estos especialistas pueden recibir hasta 25.752 € anualmente en el país.
Según nuestro análisis, el salario mínimo para este cargo en España es de 1553 €. Sin embargo, este número puede variar en función de la experiencia del candidato y su nivel educativo.
El sueldo mensual medio para esta posición en España depende de diversos factores como la experiencia, las calificaciones y otros elementos. No obstante, se estima que puede llegar a ganar alrededor de 1855 € al mes.
Remuneración en residencias de ancianos Cuál es el salario por trabajar
La vocación de trabajar en una residencia de ancianos requiere dedicación y compromiso. Muchas personas encuentran gran satisfacción en brindar cuidados y atención a las personas mayores de nuestra sociedad. Sin embargo, es importante tener en cuenta las condiciones laborales y salariales antes de decidirse a embarcarse en esta profesión.
El salario en una residencia de ancianos puede variar según diferentes factores. En primer lugar, la ubicación geográfica puede tener un impacto significativo en los salarios ofrecidos. Las residencias situadas en zonas con alto costo de vida suelen pagar más que aquellas ubicadas en lugares menos costosos.Otro factor a considerar es la experiencia y cualificación del trabajador. En general, aquellos con mayor experiencia y formación reciben una remuneración más alta que aquellos que recién se están iniciando en el campo.
Remuneración del Especialista en Cuidados Sociosanitarios
¿Cuánto dinero gana un técnico en asistencia sociosanitaria? Para responder a esta pregunta, es importante tener en cuenta dos factores clave que se aplican tanto en el cuidado a domicilio como en la asistencia en instituciones.En primer lugar, el sueldo base de un técnico en atención sociosanitaria ronda los 1.000 euros mensuales, lo que equivale a un promedio anual de 12.000 euros. Sin embargo, a este monto se le suman pagas extra y beneficios por trabajar en días festivos, así como por antigüedad, lo que puede elevar el salario a unos 15.000 euros al año.
Es importante destacar que los salarios en esta área están establecidos y detallados en el convenio colectivo de atención sociosanitaria, el cual se encuentra disponible para consulta pública en el Boletín Oficial del Estado y se actualiza anualmente con las correspondientes subidas salariales. Así, se garantiza que los trabajadores reciban una remuneración justa y acorde a sus funciones.